République
française
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Egalité professionnelle recrute
La startup d’État Index Égalité Professionnelle (Egapro) cherche un•e développeur•se, afin de rejoindre les équipes de Fabrique numérique des ministères sociaux.
Il/elle aura pour mission :
Le produit Egapro permet de calculer et transmettre l’index d’égalité professionnelle des entreprises.
La page annexe https://index-egapro.travail.gouv.fr/consulter-index permet au grand public de consulter les index publics, à savoir ceux des entreprises de plus de 250 salariés.
La startup est actuellement composée d’une cheffe de produit, de deux développeurs, et plusieurs experts métiers de la Direction Générale du Travail.
Le produit se compose à l’heure actuelle, d’un front en JS/React et d’une API en Python.
Nous recherchons aujourd’hui un.e développeur.se qui intégrera l’équipe pour développer les outils nécessaires à la mise en œuvre des nouveaux indicateurs d’égalité professionnelle dans les entreprises.
En collaboration avec l’équipe, vous devrez imaginer l’intégration de ces nouveaux indicateurs dans l’Index global.
Vous serez amené à intervenir sur le backend quand certaines évolutions fonctionnelles seront nécessaires.
Vous êtes familier(e) avec :
Envoyez-nous votre CV par email:
Merci de préciser vos références (GitHub, GitLab ou autres sources disponibles).
Si vous avez des questions, n’hésitez pas à les poser lors de votre entretien.
MTEI
Calculer et transmettre l'index d'égalité professionnelle aux entreprises
En travaillant pour une Startup d’Etat et de Territoire, vous devenez membre de la communauté beta.gouv. Celle-ci se construit par l’investissement volontaire de ses membres ce qui veut dire que chaque membre peut proposer de nouvelles idées, les mettre en oeuvre ou rejoindre un travail en cours.
L’engagement dans la communauté peut prendre différentes formes, de faire le café à participer à une équipe transverse en passant par organiser une conférence.
L’objectif est de faire de beta.gouv une communauté vivante, riche des expériences et de l’engagement de chacun, et qui apporte un cadre de travail stimulant pour ces membres.
En tant que membre, vous pouvez et êtes invités à vous engager dans la communauté. Si vous avez des questions, n’hésitez pas à les poser lors de votre entretien.
